為進一步發(fā)揮青年教工優(yōu)勢，促進青年教工成長，謀劃好學(xué)校2025年青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作，1月17日，學(xué)校召開青年教工創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)座談會，分管領(lǐng)導(dǎo)、團委書記、團委委員、教工團支部、青年員工代表、科隆公司職工團支部書記以及2024年新入職員工參加會議。
會議圍繞青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競賽、青年教工教研工作、學(xué)生社團指導(dǎo)教師和青年教工成長系列活動等4個方面的內(nèi)容展開座談交流。廣大青年教工結(jié)合自身入職以來對中心青年工作的理解，各抒己見，就青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競賽的時間、準備、組織、報送、參賽、提前謀劃等展開熱烈討論，提出編制青年創(chuàng)新創(chuàng)效工作指引、舉辦青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競賽項目開發(fā)培訓(xùn)會等推進青年教工創(chuàng)新創(chuàng)效工作的好建議、好想法。青年教工教研工作由團委牽頭申報新團員發(fā)展團課課件、青馬工程校級培訓(xùn)教材等教改項目。
會上，學(xué)校團委積極動員廣大青年教工擔(dān)任學(xué)生社團指導(dǎo)教師，進一步促進學(xué)生社團規(guī)范化開展活動。學(xué)校青年教工代表建議舉辦紅色之旅、基層站所生產(chǎn)實踐認識體驗等活動。團委將認真梳理廣大青年教工的意見建議，傾聽青年心聲，竭力為青年員工成長搭建平臺。
下一步，學(xué)校將落實上級黨委和公司團委各項決策部署，聚焦主責(zé)主業(yè)，緊扣中心大局，著力構(gòu)建完整的團學(xué)工作矩陣，以“四青”實踐著力搭建青年成長平臺，持續(xù)打造更加務(wù)實、創(chuàng)新、有溫度、有穿透力的共青團工作品牌。
