2月19日，電力系召開系部會議組織學習中心《師資教培工作量管理辦法(試行)》和《師資考核評價實施細則(試行)》兩項制度。會議邀請中心副教務長、組織部負責人參會指導，電力系班子成員、系部全體專職教師參加會議。
會上，首先組織全體教職工學習兩項制度的條款內(nèi)容，明確兩項制度的重要意義。強調(diào)此次制度的落地實施，是為全面貫徹黨的教育方針，進一步深化“三項制度”改革，通過師資教培工作量的管理和考核，從制度上完善內(nèi)部收入分配結(jié)構(gòu)，以加快中心(學校)高質(zhì)量發(fā)展，充分調(diào)動師資隊伍(教師、培訓師)工作積極性。
隨后，系部教師就制度中的相關條例進行熱烈的討論與提問。相關負責人就大家關心的問題逐一解惑、悉心解答，并詳細講解了兩項制度的背景條件、作用目標和執(zhí)行措施等，全面而細致地進行了答疑和指導。
通過本次會議，使電力系的教師對兩項制度的認識更加深刻、理解更加透徹，對未來的職業(yè)發(fā)展指明了方向。系部也將在培訓教學工作中認真貫徹落實兩項制度，全面推進師資隊伍建設，大力推進中心(學校)的高質(zhì)量發(fā)展。
